| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 財(cái)務(wù)主管 | 湖北中綠有機(jī)農(nóng)業(yè)研究院 | 湖北.武漢 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):20-99人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算及會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制,預(yù)算編制、更新;
3、完成會(huì)計(jì)憑證編制、登錄工作,審核后上報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告及報(bào)表;核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
4、稅務(wù)、銀行等政府機(jī)構(gòu)有關(guān)證照的年檢和更新工作;
5、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
6、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交... |
| 人事行政經(jīng)理 | 四川有益食生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):20-99人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)制定、修改、完善、優(yōu)化公司各項(xiàng)管理制度;
2、負(fù)責(zé)公司行政體系的執(zhí)行、監(jiān)督與管理;
3、組織公司新員工招聘錄用、干部選拔、調(diào)配、職級(jí)晉降與職業(yè)發(fā)展,培育后備干部
4、公司重要接待、重大活動(dòng)的組織、策劃與執(zhí)行;
5、制定行政費(fèi)用預(yù)算,控制費(fèi)用支出,加強(qiáng)辦公財(cái)產(chǎn)的管理;
6、組織實(shí)施后勤保障服務(wù)工作,支持各業(yè)務(wù)部門工作;
7、負(fù)責(zé)行政會(huì)議和例會(huì)的組織籌備工作,參加或列席會(huì)議并作會(huì)議記... |
| 人事經(jīng)理 | 大連峪國(guó)珍農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):500-999人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司招聘計(jì)劃 ,負(fù)責(zé)建立、開發(fā)和維護(hù)各類招聘渠道,保障企業(yè)用人之需。包括人才市場(chǎng)、招聘會(huì)、招聘網(wǎng)站、及各大中專院校的聯(lián)系與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、培訓(xùn),提高培訓(xùn)質(zhì)量,建立優(yōu)化公司內(nèi)部培 訓(xùn)師隊(duì)伍,合理安排培訓(xùn)資源;
3、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行、起草年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿;
4、負(fù)責(zé)對(duì)員工招聘、錄用、調(diào)動(dòng)、考核、獎(jiǎng)懲、辭職辭... |
| 行政人事主管 | 廣西南寧銀豐農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 廣西.南寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:工作內(nèi)容:
1、日常行政事務(wù)、后勤保障工作的組織開展;
2、員工宿舍、用餐、辦公區(qū)域安全衛(wèi)生等行政后勤工作的組織開展;
3、行政采購(gòu)及行政費(fèi)用計(jì)劃控制,員工文化活動(dòng)的組織策劃等;
4、協(xié)助制定和完善各項(xiàng)人力資源、行政事務(wù)管理制度并監(jiān)督各部門實(shí)施情況;
5、編制和分析各類人力資源信息報(bào)表,協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況;
6、員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)等手續(xù)辦理,完善員工信息資料及各... |
| 倉(cāng)庫(kù)主管 | 寧波星耀禾百潤(rùn)農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 浙江.寧波 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作,確保收貨、包裝、發(fā)貨、存貨等流程正常進(jìn)行;
2、負(fù)責(zé)快遞的物流跟蹤和快遞公司的管理協(xié)調(diào);
3、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)與實(shí)物的日常運(yùn)作,做到入帳出帳兩不誤;
5、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求;
6、本崗位女性 |
| 客服經(jīng)理 | 漳州市海新飼料有限公司 | 福建.漳州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)售后客戶服務(wù),協(xié)調(diào)處理客戶關(guān)系,建立與維護(hù)良好的客情關(guān)系;
2、跟蹤客戶產(chǎn)品使用情況,建立溝通檔案; |
| 培訓(xùn)主管 | 漳州市海新飼料有限公司 | 福建.漳州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上 崗位描述:1、公司培訓(xùn)需求調(diào)查評(píng)估;
2、組織實(shí)施年度及日常培訓(xùn)計(jì)劃;
3、培訓(xùn)渠道和資源拓展及評(píng)估;
4、推動(dòng)公司內(nèi)部商學(xué)院建設(shè)建設(shè);
5、協(xié)助內(nèi)部管理干部梯隊(duì)人才建設(shè)及發(fā)展規(guī)劃。 |
| 分公司管理助理 | 內(nèi)蒙古東蒙鑫農(nóng)牧業(yè)有限責(zé)任公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)
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| 公關(guān)經(jīng)理 | 云南馬龍雙友牧業(yè)有限公司 | 云南.曲靖 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:整體管理 2014年8月前
1、熟悉接待的各種操作流程;
2、能獨(dú)立培訓(xùn)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì);
3、熟悉餐飲方面的管理;
4、具備一定的酒店管理常識(shí)。 |
| 養(yǎng)殖場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng) | 豐都縣秋杰核桃種植園 | 重慶.豐都縣 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、畜牧 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 崗位描述:全面負(fù)責(zé)養(yǎng)殖廠所有事情 |
| 加工車間主管 | 上農(nóng)農(nóng)業(yè)科技江蘇股份有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上 崗位描述:負(fù)責(zé)加工車間蔬菜包裝,統(tǒng)計(jì)出入庫(kù)。 |
| 采購(gòu)主管 | 上農(nóng)農(nóng)業(yè)科技江蘇股份有限公司 | 江蘇.無錫 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、經(jīng)貿(mào)、其它 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 崗位描述:一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立健全采購(gòu)管理制度與流程;
2、監(jiān)控物料的市場(chǎng)變化,采取必要的采購(gòu)技巧,降低采購(gòu)成本;
3、負(fù)責(zé)分析評(píng)估所采購(gòu)物料成本,分析市場(chǎng)行情;
4、及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;
5、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)能力與價(jià)格等關(guān)鍵因素;
6、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,開拓采購(gòu)渠道,進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估;
7、定期組... |
| 技術(shù)部經(jīng)理 | 東莞市保得生物工程有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、水產(chǎn)科學(xué)、畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的建立與管理工作。 |
| 駐廠代表 | 東莞市保得生物工程有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):不限 崗位描述:負(fù)責(zé)全國(guó)基地駐廠,生產(chǎn)、物流、質(zhì)量跟進(jìn)以及與廠家溝通協(xié)商
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| 采購(gòu)部經(jīng)理 | 江蘇泓誠(chéng)飼料科技有限公司 | 江蘇.宿遷 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上 崗位描述:崗位職責(zé):1.熟悉飼料原料、輔料的采購(gòu); 2. 掌握原料行情變動(dòng),熟悉供貨客戶; 3.原料、輔料、生產(chǎn)配件的采購(gòu)業(yè)務(wù)執(zhí)行; 4. 協(xié)助做好供應(yīng)商評(píng)審,維護(hù)穩(wěn)定的客戶關(guān)系; 5. 遵守相關(guān)價(jià)格保密制度嚴(yán)守相關(guān)商業(yè)秘密; 6. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)
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| 采購(gòu)部經(jīng)理 | 東陽(yáng)市皇野生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)部門按部門的工作職能做好工作;
2、根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃,并督導(dǎo)實(shí)施;
3、制定本部門的物資管理相關(guān)制度,使之規(guī)范化;
4、制定物資采購(gòu)原則,并督導(dǎo)實(shí)施;
5、做好采購(gòu)的預(yù)測(cè)工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放程度,合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu);
6、定期組織員工進(jìn)行采購(gòu)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),精通采購(gòu)業(yè)務(wù)和技巧,培養(yǎng)采購(gòu)人員廉潔奉公的情操;
7、帶頭遵守采購(gòu)制度,杜絕不良行為的產(chǎn)... |
| 人力資源經(jīng)理 | 東陽(yáng)市皇野生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、制定、執(zhí)行公司人力資源規(guī)劃;
2、制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司各項(xiàng)管理制度;
3、招聘制定招聘計(jì)劃、策劃招聘程序、組織招聘工作;安排面試、復(fù)試、綜合素質(zhì)測(cè)試;
4、績(jī)效考評(píng)制定考評(píng)政策、統(tǒng)計(jì)考評(píng)結(jié)果、管理考評(píng)文件、做好考評(píng)后的溝通工作、不合格員工的辭退;
5、激勵(lì)與報(bào)酬制定薪酬政策、晉升政策;組織提薪評(píng)審、晉升評(píng)審;
6、公司福利制定公司福利政策、辦理社會(huì)保障福利;
7、人事關(guān)系辦理員工各種... |
| 養(yǎng)殖場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng) | 東陽(yáng)市皇野生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、負(fù)責(zé)豬場(chǎng)的全面工作;
2、負(fù)責(zé)制定和完善本場(chǎng)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)操作規(guī)程;
3、負(fù)責(zé)后勤保障工作的管理,及時(shí)協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)制定具體的實(shí)施措施,落實(shí)和完成公司各項(xiàng)任務(wù);
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控本場(chǎng)的生產(chǎn)情況,員工工作情況和衛(wèi)生防疫,并隨時(shí)了解豬群的健康狀況,及時(shí)解決出現(xiàn)的問題;
6、負(fù)責(zé)編排全場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)計(jì)劃,物資需求計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)全場(chǎng)的生產(chǎn)報(bào)表,并督促做好月結(jié)工作、周上... |
| 行政副總經(jīng)理 | 東陽(yáng)市皇野生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 浙江.金華 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、全面主持日常行政管理工作,協(xié)調(diào)公司部門間的合作關(guān)系,先期調(diào)解工作中發(fā)生的問題;
2、負(fù)責(zé)公司管理構(gòu)架、流程體系、基于流程的績(jī)效考核體系建設(shè),協(xié)助公司管理體系建設(shè);
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督行政事務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和效率,做好公司人員的素質(zhì)考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待工作,進(jìn)行周到全面的安排和組織(包括政府、職能機(jī)構(gòu));
5、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)審核,完善公司資質(zhì),提高公司產(chǎn)... |
| 工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng) | 開原市正元牧業(yè)有限公司 | 遼寧.鐵嶺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上 崗位描述:1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、負(fù)責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、與供銷商進(jìn)行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
4、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排;
5、督促各部門進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲(chǔ)運(yùn)等工作,并激勵(lì)其工作績(jī)效。 |